——城投公司召開全體職工會(huì)議
3月23日下午,城投公司在三樓會(huì)議室召開全體職工會(huì)議,會(huì)議由城投公司總經(jīng)理黃俊同志主持，集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理、城投公司董事長(zhǎng)任洪廷出席會(huì)議并講話。
會(huì)上，黃俊同志傳達(dá)學(xué)習(xí)了文件審核要把好“六關(guān)”和《中共銅仁市紀(jì)律檢查委員會(huì)關(guān)于5起落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力典型問題的通報(bào)》《中共銅仁市紀(jì)律檢查委員會(huì)關(guān)于5起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題的通報(bào)》的文件精神。他指出，城投公司作為建筑施工企業(yè)，公司大部分人員為項(xiàng)目專業(yè)技術(shù)人才，重技術(shù)、職稱的提高，忽略了文件起草和審核把關(guān)能力的提升。他要求，公司各業(yè)務(wù)部門不要認(rèn)為文件的起草和審核把關(guān)僅屬于辦公室的工作范圍，而是要做到雙管齊下，專業(yè)技術(shù)和文字功底都要扎實(shí)過硬，特別是在項(xiàng)目合同的起草、審核和簽訂過程中，一定要把好“政治關(guān)、政策關(guān)、法律關(guān)、內(nèi)容關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān)”。
在傳達(dá)紀(jì)委有關(guān)文件精神時(shí)，他強(qiáng)調(diào)全體干部職工，一定要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)傳達(dá)學(xué)習(xí)文件的精神，要以5起落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力和5起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的典型案例為戒，嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委市委十項(xiàng)規(guī)定精神，警鐘長(zhǎng)鳴。
會(huì)間，與會(huì)同志總結(jié)匯報(bào)了第一季度工作完成情況，并安排部署第二季度工作。
會(huì)上，任洪廷同志作了總結(jié)講話，并再次結(jié)合城投公司業(yè)務(wù)工作實(shí)際，強(qiáng)調(diào)了“三轉(zhuǎn)三增三變”的重要性和必要性。他要求，城投公司要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、互助、和諧的團(tuán)隊(duì)精神，以“三轉(zhuǎn)三增三變”為行動(dòng)指南，轉(zhuǎn)變工作方式，轉(zhuǎn)變工作思路和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)；增強(qiáng)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新能力；把想法變?yōu)樾袆?dòng)，把行動(dòng)變?yōu)榻Y(jié)果，把結(jié)果變?yōu)槌煽?jī)；苦干實(shí)干，為公司的改革轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)一份力量和智慧。
通過召開這次會(huì)議，公司全體干部職工認(rèn)識(shí)到公司改革轉(zhuǎn)型不能停在嘴上，而是要落到實(shí)際工作中去，認(rèn)識(shí)到改革轉(zhuǎn)型不是公司的事，是大家的事，關(guān)系到大家的前途和未來，讓大家形成一種共識(shí)，就是要凝心聚力，共謀發(fā)展，助推轉(zhuǎn)型。